在“五四运动”106周年和中国共青团成立103周年到来之际，4月25日，公司团委组织开展了“青力聚发展，行动创效益”降本增效擂台赛。公司党委书记、董事长张文科，党委副书记、总经理孙云波，党委副书记、纪委书记、工会主席张玮出席会议。公司相关专业部门、基层党支部书记，团支部书记和青年代表共30余人参加活动。

擂鼓鸣号：青年集结展担当。活动得到了公司青年员工的积极响应，共吸引来自项目一线的18名青年组成11支队伍参赛。他们围绕“青力聚发展，行动创效益”为主线，通过擂台比拼、案例分享、小品演绎等形式，展现了一个个青年在日常生产实践中岗位提质增效的故事。

变电分公司参赛团队结合项目实际，通过情景剧形式为我们演绎了在项目成本严重失控情况下，他们从分包、材料方面进行优化，最终达到降本增效的目的。

济南长清大学城项目参赛团队以本工程地下室区域防水作业为切入点，通过解决影响防水卷材一次验收合格率的三大原因从而达到降本的效果。

机具租赁站参赛团队提出“无基础双塔身顶升大型桁架，配套使用两套塔机套架”方案，大幅度减少了额外的材料费和人工费用。

三分公司的杨鑫更是通过一段脱口秀，为大家分享了他在水电安装方面如何节约成本的一些独到见解。

发布现场，青年选手们结合项目实际、数据分析、方案论证，形成了一批兼具实效性与推广价值的优秀案例，为公司高质量发展注入了青春动能。

硕果盈枝：青春建功显成效。经过激烈角逐，最终变电分公司参赛团队李晓雪、刘上琳、李子铮的《谋降本，献良策》摘得桂冠，济南长清大学城项目参赛团队王志豪、胥凯的《济南长清大学城项目降本增效之道》和机具租赁站参赛团队游利明、赵鹏的《科技赋能，携手降本增效》分别获得第二名和第三名。

擂台竞技：智慧碰撞亮实招。此次比赛的评审团由公司领导、技术和经营部门负责人及党政工负责人代表组成，从“主题内容、创新突破、逻辑结构、演讲表现、应答能力”五个方面进行精彩点评和交流答疑，让比赛现场亮点纷呈，碰撞出智慧的火花，并提出具体建设性建议。

孙云波在会上充分肯定了选手们的精彩表现，他指出，本次技能比赛既是对青年岗位实践能力的一次全面检验，也是落实在建项目提质增效的重要实践。他希望：一是广大青年要继续干好本职工作，把该做的，能做的做好，做到位，勇于担当有作为；二是要树立过紧日子的思想，增强成本意识和大局意识，进一步加强在建项目的成本管控，千方百计拓展节支降耗渠道，减少无效低效劳动和不必要浪费；三是要转变工作作风，要不断提升业务能力，夯实自身基础业务能力，努力使自己能够成长为一名符合企业发展的人才。

张文科在总结讲话中也充分肯定了公司青年员工的创新精神与实践能力，他指出，2025年是“十四五”规划收官之年，也是“十五五”规划谋篇布局之年，一直以来，建筑公司广大团员青年积极投身重大工程建设、服务管理提升、促进和谐稳定，在各条战线上挥洒青春汗水，施展聪明才智，用心用力当好企业生产经营的生力军。在比赛中，来自基层的青年们以青年力量为先锋，聚焦生产、经营、技术等多个领域，围绕项目进一步降本增效建言献策，充分展现了公司青年锐意创新、开拓进取、蓬勃向上的精神风貌。并提出三点要求：一是提高站位、提升认识，以战略思维谋划创新；二是紧盯目标、紧扣任务，以务实举措推进降本、创新；三是加强领导、加大支持，聚各方之智落实降本、创新。

本次擂台赛不仅是一场成果展示的盛会，更是一次全员参与的动员会。公司团委将以此次活动为起点，持续搭建青年创新创效平台，为公司实现全年经营目标贡献青春力量。